Педагоги с «добавками»

Череповецким работникам сферы образования вернули долги: вместе с январским авансом они получили городские «добавки» к зарплате, «замороженные» в предыдущие месяцы. Кроме того, соцподдержку решено сохранить и на первый квартал текущего года, но она будет осуществляться в прежнем размере, без индексации. Дальнейшие перспективы пока неопределенны.
Предоставление дополнительных выплат работникам образования, напомним, является мерой социальной поддержки, финансируемой за счет средств местного бюджета. Когда городские власти принимали решение об оказании такого вида материальной помощи педагогам, предполагалось, что доплаты будут производиться до тех пор, пока в муниципальных учреждениях образования не начнет действовать новая система оплаты труда.

В конце прошлого года, когда возникли трудности с наполняемостью город­ского бюджета, власти приняли решение о временной приостановке выплат, по­обещав погасить задолженность в начале нового года. И на два месяца (ноябрь и декабрь) педагоги остались без соцподдержки.

На одной из декабрьских пресс­конференций мэр Олег Кувшинников объяснял мотивы принятого решения:

— Комитет по управлению имуществом не выполнил заявленный объем неналоговых поступлений в городской бюджет, по­скольку инвесторы ушли с рынка. И сейчас наш бюджет дефицитный. Мы делаем все возможное, чтобы уменьшить дефицит. В том числе и за счет этих выплат. Мы их просто перенесли на январь, и в январе они гарантированно будут произведены.

Обещание администрация города сдержала. Ноябрьские и декабрьские «добавки» работники образовательных учреждений получили вместе с авансовыми платежами за январь.

Давать какие­то гарантии на 2009 год власти города, конечно, не взялись: сможет ли муниципалитет продолжить выполнение дополнительно взятых на себя обязательств, тогда было неясно. И сейчас ясность имеется только на ближайшие месяцы — на первый квартал.

— На первый квартал дополнительные выплаты сохранены, городская Дума уже утвердила соответствующее решение. Индексироваться они не будут, — говорит начальник управления образования мэрии Николай Печников. — Что касается продолжения финансирования соцподдержки в дальнейшие месяцы — этот вопрос остается открытым. Он будет решаться по мере поступления доходов в бюджет.

Дополнительные выплаты получают 9500 работников образования. Их размер составляет 560 рублей (младшему обслуживающему персоналу), 800 рублей (среднему персоналу) и 1600 рублей (педагогам).

По вопросу о сроках внедрения новой системы оплаты труда пока тоже нет никаких конкретных решений. В качестве эксперимента она действует в трех городских школах — №№ 25, 39 и 40. Проанализировать результаты эксперимента, чтобы сделать выводы о возможности перевода на новую систему оплаты всех учреждений образования, можно будет лишь в конце учебного года.

Татьяна Тихонова
№14(22424)
28.01.2009